人才招聘
天博官网(中国)有限公司招聘公告

       天博官网(中国)有限公司创办于1987年,为华榕集团全资子公司。作为独立的企业法人,严格按照现代企业制度的要求完善公司治理结构,开展各项主营业务,自主经营、独立核算。随着企业规模的扩大,经公司党总支部委员会会议研究决定,拟招聘业务库内勤、业务部业务员、技防分公司工作人员(文职人员)、技防分公司工作人员(安防监控施工技术员)各1名。现根据实际情况制定招聘方案如下:


一、招聘岗位 
1、天博官网(中国)有限公司业务库内勤1名;
2、天博官网(中国)有限公司业务部业务员1名;
3、天博官网(中国)有限公司技防分公司工作人员(文职人员)1名;

4、天博官网(中国)有限公司技防分公司工作人员(安防监控施工技术员)1名。


二、招聘岗位职责
1、天博官网(中国)有限公司业务库内勤:协助主任做好日常业务库工作,每月对管库员进行排班,制作报表上报人资;做好日常办公呈报件领取各种物资,做好固定资产台账登记;负责保管金库备用钥匙及原始凭证的装订备案;金库建立库房实物登记簿,及时办理实物的进出库,并做好相关库房实物的登记造册工作;每日营业终了,管库员要根据保管实物进行盘库,确保实物与相关实物登记簿记载相符,盘库由两名管库员进行。发现问题,应立即查明原因,并及时向主任报告;管库员调离岗位或临时休假时,必须将实物与账面登记簿核对一致,并办理工作交接手续,由业务库负责人监交。
2、天博官网(中国)有限公司业务部业务员:协助领导做好开展业务谈判前的准备工作,走访客户、实地调查、详尽了解和掌握守押业务等情况;配合部门领导做好押运业务的成本测算,对每份合同的报价,认真测算运营成本,为公司取得最大化的经济效益;配合部门领导做好押运业务催款、追款工作;配合部门领导做好守押业务招投标前的资料整理、成本测算、打印及制作投标文件等各项工作;做好日常承接临时押运任务的协调和调剂工作;开具每月服务费的发票并送达各相应客户单位,同时做好催收到账工作;负责业务部日常数据统计汇总、办公用品申领、请示报告、用印申请及经费开支等日常工作;完成公司领导交办的其他工作。
3、天博官网(中国)有限公司技防分公司工作人员(文职人员):部门档案整理、文件汇总、文案编写、文案处理等工作;招投标信息收集,招投标文件的编制;部门经理交代的其它事项。

4、天博官网(中国)有限公司技防分公司工作人员(安防监控施工技术员):负责工程设计与施工,并保证工程的质量、进度、成本,做到文明施工;负责客户联网工作,熟悉和掌握各种监控、报警设备的安装部位及周边环境,保证报警质量;负责为客户提供维修服务,定期配合客户单位开展巡检工作;为联网报警中心、“平安福州”视频监控中心提供技术参考;加强和办事员的联系,协助做好技术质料的整理、归档工作;积极参加各类相关技术的学习及交流,努力钻研安防技术,加强基础理论学习,不断提高技术水平;妥善保管工具,并定期维护、检查性能;公司电脑网络的维护及相关技术支持;做好领导交办的其他工作。


三、招聘范围和资格条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵纪守法;
2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质,体检结果符合录用标准;
3.品行端正、品德优良,无受过违法违纪处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象等不良记录;
4.学历、素质能力等符合招聘岗位的任职要求。
(二)任职资格
1、天博官网(中国)有限公司业务库内勤:本科及以上学历,专业:经济学类、管理学类、哲学类、文学类、历史学类、理学类、工学类、法学类等相关专业;年龄35周岁以下;具有3年及以上行政文书等工作经验;有团队精神,服从分配,服从管理,有较强的事业心和责任感;同等条件下中共党员优先录用。
2、天博官网(中国)有限公司业务部业务员:本科及以上学历,经济学类、管理学类、哲学类、文学类、历史学类、理学类、工学类、法学类等相关专业;年龄40周岁以下;具有3年及以上业务开发、客户谈判工作经验;吃苦耐劳,责任心强,有较强的学习能力和团队合作精神;踏实稳重,工作细心,有较强的沟通、协调能力。
3、天博官网(中国)有限公司技防分公司工作人员(文职人员):本科及以上学历,经济学类、管理学类、哲学类、文学类、历史学类、理学类、工学类、法学类等相关专业;年龄40周岁以下;具有3年及以上招投标相关业务经验;熟练使用各类办公软件(如word、excel等),有一定的文字功底;能吃苦耐劳,服从安排、能参与公司的临时保卫任务。
4、天博官网(中国)有限公司技防分公司工作人员(安防监控施工技术员):本科及以上学历,专业:经济学类、管理学类、理学类、工学类、法学类等相关专业;年龄35周岁以下;具有3年及以上网络维护、网络运维保障、信息安全等工作经验;能吃苦耐劳,服从安排;能适应频繁得到出差工作(福州市各区县),需参与公司的临时保卫任务。具有网络工程师证、计算机相关证书的优先。
(三)有下列情形之一的,不得报名

曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,人民法院通过司法程序认定的失信被执行人,在各级公务员招考、事业单位及国有企业公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反录用(招聘)纪律行为的人员,现役军人、在读的非应届毕业生以及有法律法规规定不得录用的人员,不得报名。


四、信息发布

本次招聘信息发布在天博官网(中国)有限公司公开网站、福州人事人才网、福建省国有企业招聘考试报名网等渠道发布。


五、招聘程序
招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、确定人选、录用、履行聘用手续等程序进行。
(一)报名时间及报名方式
1、报名时间:2022年12月20日至12月25日
2、报名方式:采取网上报名方式。符合条件的应聘人员请于报名截止之日前将报名材料通过电子邮件发送到企业报名邮箱,逾期不予受理。报名材料包括:
(1)填写完整真实的报名登记表,即《应聘人员登记表》;
(2)本人有效身份证件、学历材料扫描件; 
(3)相关职称或执业资格证书;
(4)近期1寸彩色证件照。
将以上材料打包为一个压缩文件,以“应聘职位+姓名”命名,发送至企业报名邮箱(fzsbhr@163.com)。
联系人:刘女士     联系电话:0591-83275921
(二)资格审查
按照招聘岗位的资格条件,由人力资源部对应聘人员网上填报的报名资料进行资格初审。
资格初审结束后,将资格初审结果通过邮箱或电话通知应聘人员,资格初审合格者进入面试环节。
若报名人员不足3人,则重新招聘。
(三)面试
面试主要测试应聘人员所应具备的综合素质、工作经验以对职位的适应能力,为半结构化面试。成绩满分为100分,最终面试成绩取各位考官的平均分。
成绩均按四舍五入保留至小数点后两位数。
(四)体检
拟聘人选名单需到天博官网(中国)有限公司指定市级以上医院进行体检。缺席体检者取消聘用资格;体检不合格或查实所提供材料不实者,取消聘用资格,由后续递补人选进行体检。
(五)确定人选
根据面试情况、体检情况进行综合分析,并征求有关部门意见,提出聘任建议。经公司党支部会议研究确定拟聘人选,并对拟聘人选进行公示。
(六)公示
拟聘人选名单,将予以公示,公示期为5个工作日。拟聘人员经公示不影响聘用的,通知办理试用手续。
(七)录用

实行招聘试用期制,岗位试用期为2个月,聘期2年。被录用员工必须在规定时间内到公司报到。如在发出录用通知15天内不能正常报到者,可取消其录用资格。特殊情况经批准后可延期报到。取消录用资格后,可由后续递补人选递补。


六、对招聘工作的监督
天博官网(中国)有限公司纪检督察员对招聘过程全程监督,公司纪检督察室、人力资源部接受监督举报。一经发现有违纪违规行为,严肃处理。

附件(点击下载):

1.天博官网(中国)有限公司招聘人员岗位信息表

2.天博官网(中国)有限公司应聘表

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